可以看到，单位总共要为这名最低工资标准的员工每月支付4883.79元，包括单位需要为该名员工缴付的五险一金。而员工也不是拿到手2690元，扣除个人应缴纳的三险一金后，到手只有1726.38元。也就是说，员工到手的钱，还没有“社保部门”到手的钱多。
